如何在信息化条件下确保人防网络安全
安全保密工作关系国家的根本利益，做好新形势下信息化条件下安全保密工作，尤其是网络安全保密工作，对于维护国家安全，保障改革开放和经济建设的顺利进行，有着十分重要的意义。人防做为国防的重要组成部分，保密工作至关重要，如何在信息化条件下确保人防网络安全是当前亟待研究和解决的一个重要课题。
一、信息化条件下计算机网络安全工作存在的问题
一是思想认识不够。部分干部职工对网络安全重视不够，安全意识不强，还存在模糊认识。有的认为，只有写着密级字样的文件才是秘密文件，自己办公上网所涉及到的办公内容和一些数字谈不上秘密，不属于保密信息；少数用户感到，和平时候，赤峰地区贫穷，信息化条件落后，失密、窃密与已无关，也不可能在自己身上发生，不必大惊小怪；一些职工认为，信息化社会，敌特分子窃密技术新、手段高，还存在无密可保，有密难保的畏难情绪；还有个别人员认为，信息交流是个人行为，网上聊天是言论自由，不存在失泄密问题，侥幸心理十分严重。二是防范措施不严。目前，大多数计算机网络系统大多采用软硬件“防火墙”、杀毒软件等一般性物理隔离技术，缺乏非授权用户进入、采用口令破解程序等高技术破坏、窃取手段的特殊防范措施。有的科、室和所干扰器配备不齐，有的损坏后未能及时更换；有的虽然配备了干扰器，但经常处于不开机状态，没有发挥应有的作用。少数用户违反规定在同一台计算机上进行办公和上网；还有的违反规定，使用带涉密内容的移动载体从因特网下载资料，存在失泄密倾向；一些科室对台式计算机、笔记本电脑、移动存储等办公设备上网管理不严格、不科学；还有个别科室对计算机网络安全管理疏于管理、放任自流，检查、督导流于形式，存在比较严重的信息安全隐患。三是防腐能力不强。网络被西方敌对势力称作“虚拟空间的政治生力军”，它们不断冲击我国人员的理想信念，这也是西方敌对势力对我国进行政治瓦解的新手段和新策略，同时负面网络信息也冲击和影响着全办干部职工的思想行为。调查中我们发现，极少数职工在网上聊天随意谈论单位信息、发表言论、乱交友等现象，甚至还有个别人员经不起诱惑，迷失自我，有的甚至会走上歧路，容易发生网络犯罪。
二、做好信息化条件下计算机网络安全工作的对策
（1）加大网络安全教育力度，进一步强化网络安全意识。抓好信息化条件下网络安全，首要的是加强教育，强化安全保密意识，筑牢全办干部职工的思想防线，确保网络使用安全。一是要提高思想认识，克服模糊观念。各级要进一步端正指导思想，进一步提高安全保密意识。要定期组织全办干部职工学习保密规定、网络安全、反敌渗透窃密等有关保密知识，教育引导大家进一步认清信息化条件下网络安全工作的重要性，走出“有密难保、无密可保”的认识误区，真正从思想上重视起来，树立正确的安全保密观念。二是要搞好疏堵结合，增强抵御能力。网络已经成为社会生活的重要内容，成为全办干部职工了解和认识社会的重要途径。三是要抓好教育培训，提高网络技能。办党组在搞好网络安全教育的同时，要对全办干部职工进行网络安全保密技术培训；采取外请专家、内请行家等方式对使用互联网、局域网、政府网和军网的人员进行网络安全保密知识教育，要把手机泄密、网络泄密等新知识作为学习的重点，提高网络安全技能。不断增强全办干部职工做好网络安全保密工作的责任感和使命感。
（2）加大网络安全管理力度，严防失泄密事件发生。严格管理、科学管理是确保信息化条件下网络安全的重要手段，也是防止网络失泄密的主要途径。要结合办实际，针对当前网络安全管理存在的问题，不断加大管控力度，提高网络管理水平，防止失泄密事件的发生。一是要加强台式计算机的管理。每台计算机管理要责任到人，要签定网络安全保密责任书，落实“谁主管、谁负责，谁使用、谁负责，谁签字、谁负责”的责任制，形成一级抓一级、一级对一级负责的网络安全责任意识。二是要加强对移动媒体管理。进一步加大对办公使用的笔记本电脑、移动硬盘、U盘、光盘和磁盘等移动媒体的使用和管理，要按照类别、级别、等级进行编号、登记、使用等，严禁带秘密载体进入公共场所、公私混用、私自上网等，严防因移动媒体管理使用不当而引发失泄密事件。三是要加强检查督导。要不定期、经常对网络安全进行了突击检查，对查找出来的问题，要当面教育，现场整改；对不遵守网络安全使用管理规定的人员，要采取办学习班、考试等到形式进行培训和补课，不断搞高网络安全意识和技能；要加强对办公时间使用网络的管理，倡导安全上网，上健康网、上文明网，进一步提高广大干部职工遵守网络安全安全的纪律性和自觉性。
（3）加大网络安全制度建设力度，增强网络安全的实效。没有规矩不能成方圆，加强网络安全管理也是同样的道理。严格安全管理规章制度是实现网络安全的重要保证。一是要树立链网计算机审批制度。二是要建立上网信息审批制度。严格明确信息收集整理和发布信息的审批权限。三是要建立信息技术安全制度。在网络建设上，要采取互联网、军网物理隔离等先进技术手段，建立两套独立的网络系统，从硬件的物理链接上保障信息传输安全；对网络终端机要通过网络安全隔离卡实现单机终端分时、分域对互联网、军网、政府网和局域网的访问控制；在互联网、军网、局域网防火墙上，要设立非法侵入报警系统，设置网络访问权限等，防止非法侵入。四是要建立信息网络“引导员”制度。全办干部职工要把互联网、局域网、政府网和军网作为学习工具，在通过上网不断提高快速获取信息、科学鉴别信息、综合运用信息、驾驭管控信息，以及引导和监督全办干部职工遵循网络道德的能力的同时，要在各科、室和所上网人员中选拔专门的有计算机基础的人员担任“网络引导员”，搞好专题网络信息培训、思想考查和技术认证等，发挥其网上监督管理和维护保障作用，确保信息化条件下网络安全。
参考文献：
[1]黄华磊，施建市.信息化人才队伍建设应培养三种人才[J].中国人民防空，2008
[2]陈如明.应急通信需进一步提高[J].通信机世界，2008
[3]青海无线电管理办公室.谈应急无线通信网络的建设[J].通信机世界，2008