V:1.0 精选管理方案
医院科室自聘护工管理制度 -
2020- -6 6- -8 8
医院科室自聘护工管理制度 -
科室自聘 护工管理 制度
护工要严格遵守医院各项规章制度，本着为病人服务、让家属放心的原则，为病人和家属优质服务。
一、 护工必须经过科室培训，经考核合格后，方能上岗并和使用科室签订劳动合同，在人力资源科备案。
二、护工必须服从病区的管理规定，在护士长的领导和护士的指导下进行工作。
三、认真完成本职工作，严格遵守工作时间，不准脱岗和旷工。
四、遵守医院的规章制 度，上班穿工作服，服装要整洁，不得干私活；病房不能嬉笑打闹、不准喝酒、不准吸烟、不能窜房间，不准带无关人员在病房闲逛或病房内留宿。
五、工作中使用文明用语，动作、说话轻柔、态度和蔼、平易近人，不得与病人及家属发生争吵。
六、不得向病人家属暗示或索要钱、物，不乱吃病人的食品，不得占用病人及家属东西，家属带来的东西应妥善保管。
七、保持病房的整洁、安全，注意陌生人进出。
八、护工不准执行任何医疗护理操作，如换液、吸痰、拨管等。
九、不准随便进入医生办公室、治疗室、值班室、护士站等工作场所，翻阅病历和其他医疗文件。
十、科室护士长负责本科是护工的日常培训管理和考核。
医院科室自聘护工管理制度 -