公司座谈会发言稿一

 公司座谈会发言稿一 尊敬的各位领导,各位同事们:

 大家下午好! 我叫 XXX,目前在露采设备组任机械技术员。作为一名青年员工,很高兴能够参加今天的座谈会,因为这代表着公司为青年员工提供了一个畅所欲言、建言献策的平台,也代表着青年员工在关心自身成长、关心企业成长方面有了一席之地。在此,我向为我们提供这次机会的各位领导表示衷心的感谢。

 首先,我在这里跟谈一下自己工作以来的一些经历和体会。我是 09 年分配到露采,刚刚到露采的时候分到铲装工段做钳工,大概做了一年多的时间,然后到了 20XX 年 7 月份时候调到设备,再到 20XX 年参与 6#电铲大修,碎矿年终检修以及 5000t/碎矿技改、1#2#皮带安装、调试等工作,总感觉自己一步步走来,一点点在进步,一天天在收获。参加工作到现在,经过两三年的实践锻炼,发现自己在工作能力,学习技巧等方面都有了很大的一个提升,其实这个个人能力的提升与企业的发展是息息相关的,今年也是我们银山迈入“建设国内一流露坑联合开采新型矿山”的起步之年,这对我们在座青工来说,是一个相当难得机遇,也是一个提升自我,实现自身价值的一个契机。在此,我感觉我们青工有必要,也有责任以此为动力,好好把握我们银山今天这种气势

 磅礴的发展格局,好好把握这样一种千载难逢的机遇,争取立足岗位在创佳绩。而要想真正能够把握机遇,自我拙见:我认为要在三个方面努力:

 (一)要有一种“咬定青山不放松”的工作信念,

 (二)要有踏实肯干,要有勇于奉献,要有敢于承担的奋斗精神,

 (三)要善于学习,不断求搜,与时俱进的求知欲望。

 另外,对于矿里开展的“同心同德,建设和谐平安新银山”主题宣教活动,我也有一些感触,我认为对于一个企业来说,思想道路建设,是一个企业的重中之重,良好的思想教育能够使员工团结向上,积极进取,也能够使员工树立正确的价值观和人生观,进一步促进各项工作的开展和提升工作效率。

 最后的话,我向公司提出一点建议:

 希望公司可以加强对青年员工技术水平的重视及培养。在我刚到银山的时候,公司还没有那么多的年轻人,这个两三年下来,我们这里的青年员工越来越多,也给公司带来了很多的活力和生气。希望公司可以针对不同的岗位,组织我们青年员工参加一些学习及培训。让我们更好更专业的完成公司的工作,同时也能更好地为银山服务。

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